幼儿园优秀班组经验交流

时间:2024-11-07

幼儿园大班组课题教研活动总结

根据本学期幼儿园教研工作重点:创设适宜幼儿发展的支持性环境的探究以及我组实际:班次少但交流空间相对较大,以交流学习体会的方式重温新《纲要》,立足于大班幼儿的身心发展特点,确定了以幼儿“幼儿互动学习墙”的创建为切入口,努力找到每个孩子的“最近发展区”。

我们通过教研组小组学习,教师自学精读等不同的方式,并结合我园教研课题,对《纲要》中的理念、目标、课程实施等进行分析与讨论,使教师的理论水平和专业素质有了很大的提高。

小班段开展《培养幼儿良好卫生习惯》研讨;中班段开展《培养幼儿自主学习习惯的研讨》《幼儿良好行为习惯的培养》《幼儿自主学习习惯养成学习》研讨;大班段本学期送走毕业生将又迎来一群可爱的孩子们她们开展《培养幼儿良好的生活习惯研讨》开展研讨。

老师:负责幼儿园大班 毕业 庆典的主持稿及节目统筹安排,承担大班幼儿观看电影的信息报道工作,参与幼儿园教师诗歌朗诵表演。

以下是我为大家收集的幼儿园大班教研活动总结范文,希望能够帮助到大家。 幼儿园大班教研活动总结范文1 一学年的工作,在紧张的学习和实践中过去了,时光的流逝,记载着付出和辛劳,见证着积累和成长,我们在一学期的努力中,取得了很多成绩,摸索了一些经验,同时也发现了我们工作中的许多不足,有了一些急待提高的想法。

小班幼儿配班教育心得

1、作为配班老师,我在思想意识上一直把“配班”一词放在一边,深刻地体会到一个班级的工作需要两个老师愉快相处,共同努力,相互配合去完成。 提供细心的保育,进行有效的教育 保育工作 小班孩子年龄小,自理能力差,因此保育工作占主要的地位。

2、孩子的成长需要每阶段的不懈努力,更需要教师有针对性的教育和引导,在下学期的教学活动中,我们将继续立足培养孩子各方面能力为出发点,在平凡的每一天注重孩子能力的锻炼和培养,让孩子实实在在的不断成长。

3、认真上好每一节课,上课时注重幼儿主动性的发挥,发散幼儿的思维,注重综合能力的培养,有意识的培养幼儿的思维的严谨性及逻辑性,在教学中提高幼儿的思维素质,保证教学质量。 注意听取幼儿的意见,及时了解幼儿的学习情况,并有目的的对幼儿进行辅导。

幼儿园如何打造一支优秀的教师团队

提高教师团队的凝聚力方法如下:队伍精干 教师队伍要坚持老中青在一起互相取长补短,共同进步。要营造幼儿园教师队伍的活水态势,及时吸纳年轻有为的中青年教师,使这个队伍始终有生命力、有活力和有战斗力。

首先不能做。放眼长远,着手细节,立足本园实际制定规划,执行计 划。要经常深入第一线,用行动适时督导教师,为教师创造尽可能多 的锻炼机会,带领团队获取成功,帮助老师找到成就感,荣誉感,使命感,提高教师的幸福指数,增强团队的凝聚力。执行制度,严而有情。马卡连柯说过:“教育工作中没有小事。

在教师能力提升方面,幼儿园采用多元化的策略,培养出业务精良、理念新颖、责任心强烈的教师团队。他们不仅专业能力强,而且具有与时俱进的教育理念。园方特别注重保教人员的人文素质培养,强调正确的人生观和价值观的树立。

一个幼儿园要有业务能力特别强的尖子去撑台面,但需要更多工作踏实的教师做基石。我们充分肯定每个人的价值,让她们感受到团队的合力,从不厚此薄彼。

创新意识:管理团队应具备创新意识,积极研究和探索先进的教育理念和教学方法,推动幼儿园的教育教学改革,提高教育质量和服务水平。人际关系管理:管理团队需要具备良好的人际关系管理能力,能够妥善处理员工之间的关系,化解冲突,营造和谐的工作氛围,增强员工的归属感和凝聚力。

园内相互观摩学习,分享交流。走出去,请进来。支持鼓励教师继续自学深造,让教师将继续教育转化为一种自发的行为。关注幼教信息动态,及时向教师引荐优秀幼教书籍。深刻学习领会“幼儿园教师标准”使之变为行动,提升个人专业水平。