1、吉林大学：博士毕业生的月均收入为100975元，硕士毕业生的月均收入为86463元，本科毕业生的月均收入为77354元。 暨南大学：2020届本科毕业生的月收入为7688元，硕士毕业生的月收入为9263元。总体而言，学历越高，毕业生的平均薪酬水平越高，高薪区间毕业生的比例也相应增加。
2、研究生毕业生的起薪水平通常高于本科毕业生，一般在6000至9000元之间。 硕士生的起薪受学校、专业和所在城市的显著影响。毕业于21985或双一流高校，尤其是计算机和金融等热门专业的毕业生，如果工作地点是线城市，通常会有更高的起薪。
3、研究生毕业后的薪资水平大多在6000-9000元区间，一般比本校本科毕业生薪资水平略高。另外，硕士毕业起薪与学校、专业、城市都有很大的关系，如果毕业学校为21985或者双一流，专业又是热门专业，比如计算机类相关专业、金融类相关专业，另外工作地点又是一线城市，自然起薪会高一些，反之起薪就少一些。
4、首先，学历对薪资的影响显著。从数据中可以看出，硕士研究生的起薪通常比本科生高出约2000元，名校毕业生的薪资普遍更高。即使是相同类型的高校，不同学历间的薪资差距也较为明显。
研究生和本科生之间是否有优势取决于具体的情况和个人目标。以下是一些研究生相对于本科生可能具有的优势： 深入学术研究：研究生学位通常要求学生进行更深入的学术研究和专业领域的探索。通过攻读研究生学位，学生可以获得更高水平的学术知识和研究技能，从而在学术界或相关行业中具备更高的竞争力。
研究生比本科生更具优势，知足常乐，充满自信。他们可通过选调生考试进入体制内，享受优于本科生的待遇。研究生学历的提升为就业带来显著优势，无论是选择在职还是全日制形式，都能获得硕士学位证书或双证。这不仅提升学历，也是职业发展的有力支撑。
研究生对比本科生的优势主要体现在以下几个方面：就业机会：在就业市场上，研究生的学历往往能提供更高的职业发展机会和薪酬待遇。尤其是在一些高薪行业，如金融、咨询等，研究生的学历往往能获得更高的职位和更高的薪资。
研究生考公务员较容易 相比起本科毕业生来说，研究生考公务员更有优势，高学历往往具备更高的竞争力。且比起本科生，研究生只要考上了公务员，直接就是副主任科员级别，但本科生想要达到这个层次，要熬时间、熬资历，怎么都要好几年才行。
研究生比本科生考取公务员的职称更高。大学毕业之后，虽然研究生需要比本科生多就读几年的时间，但是他们在工作的时候也比本科生有很大的优势。例如在考公务员方面，如果是一名普通本科生考取公务员的话，如果能够顺利拿到公务员编制，那么进入的职称也仅仅是一个科员级别。
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