研究生与本科生考取公务员时，录用过程与待遇存在差异。首先，研究生在岗位选择上具有优势，由于部分高级职位对学历有特定要求，本科生无法参与竞聘。例如，部级、厅级单位及优质职位通常需研究生学历，这为研究生提供了更广泛的选择。在任职定级方面，研究生与本科生有所不同。
研究生学历公务员与本科学历公务员在定岗后的职级、工资待遇方面存在主要区别。研究生在实习期满定级时与本科生相比，可能享有不同待遇。定级后，个人能力成为晋升的关键因素。就业宽度上，研究生毕业考取公务员的岗位选择更为广泛，考生具有更大的自主权。
研究生在公务员队伍的工资待遇通常在试用期后高于本科生，享受副科级待遇。此外，研究生学历在职业发展中可能加分，提升竞争力，尤其是在干部任用、晋升等方面。
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