1、待遇如下：泰安市新泰市，基层街道公务员，工资3600，物业补贴一个月150，车补500，十三个月工资2100，公积金两边700，取暖补贴2100，泰安市文明奖6000。
2、~1200。区级某局副科级才1500，乡镇比区还低一级，福利看你在哪个单位了，有些穷单位一分福利都没有。
3、年期满后续签合同的，从第4年起，在农村工作的，生活补贴标准不低于1000元/人/月；在城市社区工作的，补贴标准不低于1200元/人/月。试用期内的标准由各县市区自行确定。
当然在报考公务员时，大家还需要经过县级组织，人力资源和省会保障部门的同意，拿到相关的证明材料。在报考时提交相关证明，才可以顺利参加报考，否则就无法以大学生村官的身份报考公务员。公务员考试技巧：制定详细复习计划，就是要制定详细的复习计划。
更易考上公务员国家规定面向大学生村官定向考录公务员的比例一般应达到当年公务员录用计划的15%左右，其中定向考录乡镇公务员的比例一般应达到还可以在公务员考试中享受加分。
目前，西部计划共有15000名全国项目志愿者和5600名地方项目志愿者分别在全国29个省（含兵团）的2100多个县开展服务。
1、街道办事处的员工身份和工资结构相对复杂。其中，街道领导及科室干部属于公务员编制，薪酬遵循公务员标准。少量的工勤人员则是按公务员比例设立，工资通常较低。事业干部，如街道事业单位的负责人和在编干部，他们的工资则依据事业单位人员的规定。
2、不一定。街道办事处的工作人员的身份有的是公务员编制、有的是事业单位编制，而有的却是街道招聘的临时工作人员，所以说街道办事处的工作人员不一定都是公务员。街道办事处里属于公务员身份的一般都是领导以及各个科室的负责人，还有极少部分的办事人员，相对来说所占比例不高。
3、街道办事处确实有公务员，但并不意味着街道办事处是公务员专属岗位。事实上，街道办事处和乡镇机关单位一样，都属于一级政府单位，从严格意义上来说是政府的派出机关。因为派出机关和派驻机关的性质相同，所以也可以把街道办事处理解为行政机关。
4、街道办事处在职工作人员身份一般有四种：首先是街道领导及科室干部属公务员编制，占小部分，其工资是公务员工资。其次是按公务员比例设定的工勤人员（后勤人员），占绝少数，工资较低。再次是街道事业单位的负责人及在编干部属事业干部，其工资是事业单位人员工资。
1、基层专干工资一般3000元。基层治理专干没有工作经历是没有定级工资的，一年见习期满转正定级后才有定级工资，在这期间按照事业编制人员试用期工资待遇的80%执行，工资3000元，且全额缴纳五险一金，只要是公务员，在事业编制内都是能够给发放五险一金和基本工资的。
2、基本工资：2143元/月。 岗位工资：按照吉林市事业单位岗位工资标准执行。 绩效工资：按照吉林市事业单位绩效工资管理办法执行。 津贴补贴：按照吉林市事业单位津贴补贴管理办法执行。以上信息展示了基层治理专干的基本工资及其它相关待遇，以保证工资制度的公平性和合理性。
3、薪资待遇：基层治理专干的薪资一般比较优厚，一般会高于同等学历的其他行业。此外，基层治理专干还可以享受一些社会福利待遇，比如社会保险、住房公积金等。培训机会：基层治理专干在工作中需要不断学习和提升自己的专业能力，因此会有很多培训机会，可以让他们不断提高自己的技能水平，以更好地为社会服务。
4、具体来说，吉林省吉林市的基层专干工资可能会因上述因素而有所波动。例如，一些地区的基层专干月薪可能在3000元至5000元之间，而另一些地区或特定岗位的薪资可能会更高。当然，这只是一个大致的参考范围，具体数额还需根据实际情况而定。
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