优先获得一些机会：学生干部有时能够享有一些学校或社会团体提供的一些机会和资源，例如参加培训、会议等，这些机会可以帮助学生更好地成长和发展。弊：因干部工作时间分配不当，可能会影响学习成绩：当学生干部需要花费大量时间来处理组织管理事务，这可能会影响其在学术方面的投入和表现，导致成绩下降。
好处：在期末测试的时候，每学期会有综测的评比，在学生会担任干部或者是组员，一般都会有加分，容易帮助你获得奖学金，在保研，工作以及入党上都会有一点的优先作用。
大学里做班干部当然好。好处是你没法想到的，因为我就是班委，我是团支书。好处一 你自身的很多地方可以得到提高。知识面，人脉各个都会得到拓展。可以和辅导员 同学们打交道，无形中为你提供的群众基础、。评优评先 入党都是优先考虑。挂科的几率比较少。
好处很多：锻炼自己的能力，提高口头表达能力 让自己的大学生活更充实 结识更多优秀的个人和集体 提高自己的综合素质，解决问题能力。 坏处：可能要占用你很多的业余时间。
我个人觉得大学担任班干的好处很多，而且也不是谁都可以去当班干的，特别是连任，那才是你优秀的证明。坏处无非是花费的时间多一些，需要做的事多一些，但是反过来想，如果不担任，你的时间你会不会就是无目的地花费在玩手机看剧上，所以考虑去担任班干，会有意想不到的收获哦。
勤能补拙。担任学生干部应该勤奋学习，学习的内容当然就是和自己的学生工作相关的技能。少说空话。倾听能从别人话中取经，实践则是检验我们听到的是否正确，这样便能够将理论与实践相结合，提高自己的能力。诚实学习、善于规划学习领域。
学习专业知识：作为学生干部，你需要具备一定的专业知识，以便更好地为同学们服务。因此，你应该努力学习专业课程，提高自己的专业素养。培养沟通能力：沟通是学生干部工作中非常重要的一项技能。你可以通过参加各种活动、与同学交流等方式来锻炼自己的沟通能力。
以身作则，身先士卒，起表率作用和模范带头作用，有一定的影响力。要有工作热情，服务热情和工作能力，会当干部，会开展工作。学习成绩优秀，至少在中等偏上。团结同学，与同学和睦相处，有良好的人际关系。不能包庇好朋友，公正严明。要有管理能力，采用适当的方式管理同学与班级。
良好的组织协调能力：作为学生干部，需要承担起组织和协调各类活动的任务。这需要具备较强的沟通能力、团队协作能力和解决问题的能力，能够有效地调动同学们的积极性，使活动得以顺利进行。强烈的责任心和使命感：学生干部是学校和同学们之间的桥梁和纽带，需要对学校和同学们负责。
1、破除论资排辈、求全责备、平衡照顾等陈腐观念，坚持公平竞争、任人唯贤的原则，科学选拔人才。对产生的学生干部进行岗位工作职责、工作要求、工作任务分析，促使学生干部尽快进入角色，对学生干部进行培训，使其掌握必要的工作技巧，调高自身素质，提高工作效率及服务质量。
2、针对不同组织的需求，进行角色分析，确保职责清晰，挑选适合的学生担任相关职务。 摒弃论资排辈、求全责备和平衡照顾等过时观念，坚持公平竞争和任人唯贤的原则，科学地选拔人才。 对选出的学生干部进行职责分析，帮助他们迅速适应岗位。
3、指导学生会不断完善各项制度和机制，加强自身建设。健全组织机构，营造民主氛围，定期召开学生代表大会，不断增强凝聚力和战斗力；定期对学生干部进行工作培训，提高学生干部的整体素质，确保学生会干部具有典型示范作用。做好学生干部的任用和管理工作，建设一支高素质的学生干部队伍。
4、．注重培训，提高素质 学生干部选好后，首先各级主管领导要重视学生干部培养工作并且及时给予指导，要时刻对他们关心、培养和教育，这是加强学生干部队伍建设的关键。因为学生干部的思想、性格尚未定型、工作经验不足、学业负担较重，容易导致工作方法简单、工作效率低等问题。所以加强对学生干部的培养教育。
5、落实学生干部工作作风的监督。具体包括：设立信箱、设立举报电话、召开各种层次的座谈会等。总之，学生干部队伍建设是一项系统、复杂的工程。要高度重视，常抓不懈，只有切实做好学生干部队伍建设工作，才能充分发挥学生干部在学生管理工作中的作用，才能促进我校健康、持续、快速地发展。
6、学生干部承担着学业和工作的双重压力，如果在对“干部”的认识、自身素质的提升、学业和工作的协调等问题上出现问题，则很容易会影响到他们对工作的热情和以后的发展。
大学生干部的身份是大学生活中重要的一笔财富 大学生是很多人求学生涯的最后一站，能够在大学生活中当个学生干部会在整个求学之路上留下一笔宝贵的财富。大学生干部的身份便于入党 我们都知道在大学里面是有很多人入党的，但是每批入党的名额都是有限的，而大学生学生干部是专门有一些入党名额的。
同时，学生干部还能积极参与校内和社会的各种活动，为个人未来的发展和就业打下基础。因此，大学生活中的学生干部是非常重要的一部分，对于学生个人的成长和发展以及学校的管理和发展都起着重要的作用。
、提高我们处理人际关系的能力 在大学班集体中，各种矛盾纠纷都会存在，班干部对于矛盾纠纷的及时处理非常重要，对于班集体的团结也很重要。
、提高我们处理人际关系的能力 在大学班集体中，各种矛盾纠纷都会存在，班干部对于矛盾纠纷的及时处理非常重要，对于班集体的团结也很重要。让自己的大学生活更加充实 在课余时间，很多学生会选择玩游戏，虚度光阴。
1、有利于为就业增加筹码。学生干部多是学生中的佼佼者，正常情况下，只要成绩良好，学生党员、三好学生、优秀学生干部、优秀毕业生等都会优先考虑。虽然这些东西未必全都能起到决定性作用，但是在就业等时候可体现出一定优势。有利于提高自身综合能力。
2、提升领导力和团队管理能力：担任学生会干部需要组织和管理各种活动，这要求学生具备良好的领导力和团队协作能力。通过规划活动、协调团队成员、解决突发事件等，学生能够在实践中学习如何领导一个团队，并有效管理时间和资源。这些技能在任何职业中都是宝贵的，尤其是在需要管理团队或项目的职业角色中。
3、最后，担任学生会干部还能够拓宽你的视野和人脉。在组织活动的过程中，你会遇到来自不同专业、不同背景的同学。这为你提供了一个了解他人、交流思想的机会。同时，你还有机会接触到校外的专家、企业家等人士，拓展你的人脉资源。总之，在大学里担任学生会干部对个人成长有着重要的促进作用。
培养方法如下：对待表现较好的学生干部，要用他的长处，使他用自己的实绩显示自我。
破除论资排辈、求全责备、平衡照顾等陈腐观念，坚持公平竞争、任人唯贤的原则，科学选拔人才。对产生的学生干部进行岗位工作职责、工作要求、工作任务分析，促使学生干部尽快进入角色，对学生干部进行培训，使其掌握必要的工作技巧，调高自身素质，提高工作效率及服务质量。
摒弃论资排辈、求全责备和平衡照顾等过时观念，坚持公平竞争和任人唯贤的原则，科学地选拔人才。 对选出的学生干部进行职责分析，帮助他们迅速适应岗位。同时，开展培训，使他们掌握必要的工作技能，提升个人素质和工作效率。
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