大学留任学生干部

时间:2024-10-30

什么是学工选留

学生工作干部选拔留任 学校为加强专职学生工作队伍的力量,自2001届本科毕业生开始,实行《北京大学选留学生工作干部试行办法》,在本科毕业生中,选拔符合保研条件以及学生工作要求的同学若干名,在我校学生工作系统、共青团系统以及部分职能部门专职工作两年。

学工选留是有条件的高等学校可以根据工作需要和选留人员的条件,在本校推荐免试研究生的计划中划出一定的名额,用于选留作学生政治辅导员的人员,这些人员取得攻读硕士学位研究生资格后,工作2年再读研究生,研究生招生名额包括推免生,所以学工选留是占研究生招生名额的。

院长:陈十一 常务副院长:王仰麟 副院长:高岱刘明利段丽萍(兼)姜国华(挂职)院长助理:廖晓玲(兼)招生办公室的负责人为主任魏志义,副主任包括任重和金勇,成员包括李湘琳(返聘)、李岩、刘柯、郝正元、卢韦辰(学工选留)。

第二是录取优势,学工、支教保研的名额是单独的,不占总名额。打个比方,专业保研15人,这个是总名额,然后如果有学工的来保研,就是学工保研的内部竞争,额外会有1~2个名额这样。所以竞争就小很多,很多学工/支教保研的人,都是因为正常保研比较困难才去的。

没有毕业可以留级,先到学院学工处或办公室递交申请,批准后到学校教务处办理相关手续,大学的留级和复读是一个概念了,都是跟下一届学生一起学习。如无特殊情况建议不要主动选择留级,如休学或不能毕业就没办法了。从头开始不见得必须选择这条路的,自己狠下功夫,在本届也是可以跟得上的。

觉得哪个职务能发挥你的才能,哪个职位就是好的。适合的才是最好的,建议了解一下各自负责的工作,选一个合适自己的职位。

大二要不要留任?

1、我就是公务人员。就学校的组织部和心协而言,将来走向社会对你自己受益的肯定是心协。因为这是一门口新兴专业,很多人都 存在这方面的问题,但很少人懂。无论机关、企事业都需要这样的人才。学校的的任职经历应该说对今后投档有非常大的影响。

2、大二不同于大一有着较为繁重的学习任务,准备考研、转专业、四六级或者各种证书,时间确实不如大一充裕。但我之所以决定留任是因为大一社团给我留下了极好的形象,也是在这里交到了进入大学的第一批朋友,如若你觉得你的社团影响了你的学习和娱乐却并不能给你带来什么,依然是要速速远遁。

3、大二校青协没有留任的要退出。根据查询相关公开信息显示,如果大二没有留任就需要退出,因为没有多余的位置可以容纳。青协就是青年志愿者协会的简称,主要是举办公益性质的活动,以服务社会为主旨。

4、也不是。入党,主要还是看成绩和平时表现。如果你成绩很好,并且表现不错的话,不用留任也行。

大学生部门留任面试自我介绍

1、我要进一步的完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的 人际交往 能,更好的与学生会其他部门配合,提高工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情,要在工作中锐意进取,虚心向别人学习,并且富有主见。

2、我培养了从全局角度思考问题的习惯,判断事物的对错时,我考虑的是其对整体的影响,而非单一的利益。我对学生会各部门的工作有深入的了解,这使我对学生会整体构建有了自己的见解,相信自己不仅能够胜任“班长”的角色,也能成为出色的领导者。最后,“只想当将军的兵不是好兵”。

3、大学面试怎么做自我介绍如下:自我介绍的流程是这样的:首先肯定要自我介绍。说一下自己的性格、爱好。说一下你的工作经验。说一下你的优势。首先肯定要自我介绍。学长学姐们好(鞠躬),我是来自xx学院xx专业的xx,很高兴能来参加xx部门的面试。

4、自我介绍,自我介绍的时间一般来说都是很简短的,在这段时间内所说的内容要包括你的基本信息(姓名、籍贯、年级、班级、分院、专业)、性格、最突出的特点,不要过长,尽量控制在1分钟以内。面试者给面试官的第一印象是十分重要的,除了精彩的自我介绍以外,表情也是不可小觑的。